Introdução à Governação em Circulo

Programa 'introdução à governação relacional, dialógica, em circulo'


PRÓXIMA EDIÇÃO 

3ª edição, presencial 

Calendário das sessões:


INTRODUÇÃO

Prática são as actividades que se repetem para atingir uma determinada experiência (e.g. yoga). Diálogo é um fluxo (dia) de significados (logos). A ‘prática do diálogo’ são as actividades que se repetem para atingir a experiência de um fluxo de significados entre os participantes de uma conversa, de um diálogo. A prática do diálogo são as actividades que nos permitem desenhar, convocar, acolher, realizar ‘conversas que importam’, ‘conversas que transformam’, ‘conversas em que posso ser quem sou’ e potencial a co-criação, a colaboração e participação, o trabalho em equipa e uma governação circular (não hierarquica).


O diálogo (em circulo) está para uma equipa como o minsfulness esta para o individuo, é a forma da equipa ganhar consciência de si, observar-se a si própria, ver os seus pontos cegos.


Questões fundamentais


Sobre o curso


Sobre o diálogo

‘O diálogo está para um grupo/ equipa como o mindfulness está para o indivíduo’ como refere Otto Scharmer, estudioso do diálogo, professor no MIT, autor da Teoria U e fundador do Presencing Institute. O mindfulness é o que permite ao indivíduo estar desperto (‘aware’) de quem é em cada momento e agir de forma consciente. O diálogo é o que permite a um grupo/ equipa ter uma acção consciente, abraçar o desconhecido, resolver os conflitos, criar novos significados, novos sonhos. Conhecer-se a si própria, ver-se ao espelho. É uma teoria, é um método (ou um conjunto deles), é uma prática. É uma forma de estar na vida. É uma conversa com centro, sem lados. ‘A arte de pensar em conjunto’, como refer W. Isaacs.


Para quem é este curso ?


Objectivos de aprendizagem (2 dias)


Referências


Informações gerais

Bónus opcional/ facultativo


Testemunhos


Madalena D’Orey, Principal Dreamer, Terra dos Sonhos

“O curso do diálogo para mim foi uma descoberta de como tudo é diferente, quando escolho criar espaço dentro de mim para me escutar e assim poder falar através da voz do coração. Foi também um espaço onde a suspensão do julgamento se tornou uma descoberta com todas as vantagens que isso tem. Obrigada Marco por me teres permitido ir ao meu EU autentico e por me teres despertado para a importância do dialogo.”


Diogo Cordeiro, Facilitador

“Praticamente 5 anos depois de ter participado no módulo do Diálogo, contexto do recreio de liderança com Marco de Abreu, ainda vou pensando sobre o "estágio" de diálogo em que estou quando converso com alguém. Sobre a qualidade da conversa em curso. Sobre qual o papel que quero ter nessa conversa, e o contexto da mesma.

E sobre como é importante "suspender o julgamento" (em relação a mim e aos outros) para deixar vir o "novo", para descongestionar a Vida !

Isso é também possível porque o Marco estruturou e facilitou um espaço de aprendizagem diversa e envolvente, que permitiu conhecer-me um pouco melhor e ir um pouco mais além, num contexto seguro e respeitando os ritmos de aprendizagem de cada um."


Teresa Almeida, Facilitadora, Fundadora e CEO da We Count

“O curso de Diálogo contribui bastante para o meu desenvolvimento pessoal, pois permitiu como pessoa perceber a importância de ter um espaço seguro para falar com autenticidade e sem julgamentos com presença e desenvolver a escuta de mim própria e dos outros para ter conversas com significado. Por outro lado foi um programa que me permitiu conhecer e aprofundar as competências necessárias para a facilitação não só de diálogos como outros processos colaborativos onde a importância de criar um campo seguro que integra todos os participantes e convida a que sejamos autênticos para co-criar com os outros com presença e escuta.”